工作职责：

1、开展部门日常管理工作，落实分公司下达的部门业绩目标及个人业绩目标；
2、搭建并完善客户营销及服务体系，组织开展渠道建设、业务拓展与客户服务工作；
3、开展部门日常管理工作，包括队伍建设、绩效考核及运维支等；
4、对辖区内营业部财富业务组织推动进行赋能、服务与支持；
5、完成总公司、分公司安排的其他工作。

任职资格：

1、具备本科及以上学历；
2、具有3年以上经济、金融等相关岗位工作经历；
3、符合法律法规、监管规定、自律规则及业务规范等关于证券从业人员的相关要求；
4、熟悉财富管理业务，具有较好的社会资源、客户资源、渠道资源和团队资源，具备较强的团队管理能力；
5、具备良好的沟通协调能力、学习能力，具有认真勤勉的工作态度和良好的团队合作意识，能够承受较强的工作压力；
6、法律法规、监管规定、自律规则及公司内部制度规定的其他条件。