工作职责：

1、协助营业部总经理传达、贯彻落实公司各项与财富管理业务相关的规章制度和各项工作任务；
2、建立并完善营业部营销服务体系，组织开展渠道建设、客户开发、产品销售及客户服务等工作；
3、开展营销服务团队建设与绩效考核工作；
4、开展营业部分配客户的营销与服务、新客户开发、金融产品销售、创新业务推广等工作；
5、组织开展投资者教育、协调处理客户投诉、客户挽留等日常工作；
6、完成领导交办的其他工作。

任职资格：

1、大学本科以上学历，原则上年龄不超过35岁；
2、专业要求经济、金融、财务、管理、法学、数学、统计等相关专业，如在证券、银行、保险、公募基金工作满3年以上，或通过CPA、FRMCFA、保荐代表人等资格考试的，可放宽专业要求；
3、具备3年以上的金融行业或相关岗位工作经验；
4、熟悉财富管理业务，具备较高的高净值客户服务营销及服务能力；
5、具备较强的组织协调能力，具备带领团队开展渠道建设、客户开发及客户服务工作的能力；
6、具备良好的沟通协调能力、学习能力，具有认真勤勉的工作态度和良好的团队合作意识，能够承受较强的工作压力。